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    人力資源管理專業(yè)本科第二學歷教學計劃

    課程類別

    課程名稱

    建議先修課

    學分

    應修學分

    必修課

    公共基礎課

    毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概論          

     

    4

    10

    大學英語(三)

     

    6

    跨專業(yè)先修課

    管理學原理

     

    4

    14

    組織行為學

     

    6

    人力資源開發(fā)與管理

     

    4

    專業(yè)基礎課和專業(yè)課

    西方經(jīng)濟學

     

    4

    34

    勞動經(jīng)濟學

    西方經(jīng)濟學

    4

    人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃

     

    4

    工作分析

     

    4

    人員測評

     

    4

    勞動法和社會保障法

     

    4

    實用心理學

     

    4

    畢業(yè)論文

     

    6

    選修課

    專業(yè)選修課

    績效管理

     

    4

    22

     

     

    (專業(yè)選修課至少修夠2門)

    薪酬管理

     

    4

    人員選拔與聘用管理

     

    4

    員工關系管理

     

    4

    社會保障學

     

    4

    社會學概論

     

    6

    員工福利管理

    社會保障學

    4

    企業(yè)戰(zhàn)略管理

     

    6

    跨國公司與跨國經(jīng)營

     

    4

    公務員管理

     

    4

    基礎會計學

     

    4

    市場營銷學

     

    4

    應用寫作

     

    4

    公共選修課

    見《學院各專業(yè)公共選修課》,其中以上專業(yè)課及專業(yè)選修課列表中的課程均不可選。

     

    合計

    80

    備注:《跨國公司與跨國經(jīng)營》為案例教學課程。


















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