被動(dòng)跳槽怎樣回答面試官問的跳槽原因?

　　被動(dòng)跳槽怎樣回答面試官問的跳槽原因?

　　答：當(dāng)跳槽原因確實(shí)是因?yàn)閭€(gè)人的工作情況不佳，無(wú)法勝任公司的職位要求而被迫跳槽的時(shí)候，要回答面試官為何跳槽的面試問題確實(shí)有些尷尬。但是，即使在這種情況仍然要保持自信。切忌在面試時(shí)，訴說跳槽原因時(shí)表現(xiàn)出對(duì)自己的能力沒有自信，就算你的真實(shí)情況真的很窘迫也不要在面試的時(shí)候表露出來。面對(duì)面試官如此尖銳的問題，一定要拿出自信。在整個(gè)面試過程中只要充滿了自信，真誠(chéng)的表達(dá)出“雖然被原來的公司所辭退，但是也是給自己創(chuàng)造了更好的就業(yè)空間”的意愿面試官也是會(huì)接受的。充滿自信，活力的人往往會(huì)被公司所重視。