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    跳出“隧道視野”,羅子君的職場華麗逆襲

    來 源:未知發(fā)表日期:2017-07-28

      熱播劇《我的前半生》里,馬伊俐所飾演的家庭主婦羅子君在遭遇婚變后,在朋友的幫助下回歸職場,成功找回獨立和自信。這個劇給了你什么感悟?

      《哈姆雷特》中有一句臺詞:“我被關在核桃殼里,卻還把自己當作無限空間之王。”在電視劇《我的前半生》的一開始,羅子君就理所當然地把自己關在“先生負責賺錢養(yǎng)家,我負責貌美如花”的金絲鳥籠中。

      孩子有保姆接送,吃飯喝水有保姆遞到手上,保養(yǎng)得年輕時尚,多年優(yōu)越安逸的全職太太生活,讓羅子君失去獨立思考和自我奮斗的動力,更不具備遠見和洞察力,“隧道視野效應”令她以為只有那些年輕漂亮的小姑娘才是自己最大的威脅,始終堅定認為自己運氣好,老公會愛自己、照顧自己一輩子。

      隨著夫妻兩人共同語言越來越少,同床異夢給了第三者上位的機會。這外人看來花好月圓、幸福無邊生活,卻如鏡中月、水中花般轉(zhuǎn)眼成空。被迫離婚一切歸零后,羅子君獨自帶著孩子,不得不讓自己變得強大、獨立,她勇敢地走進職場,在朋友的幫助下,成為了銷售精英,過上了獨立又漂亮的生活。

      正如劇中臺詞所說, “沒有任何人會成為你以為的、今生今世的避風港,只有你自己,才是自己最后的庇護所。”

      

    我的前半生劇照

     

      → 陽臺視角成就卓越

      如果一個人身處隧道,他只有前后非常狹窄的視野,通常無法做出高瞻遠矚的決策。

      不僅僅是羅子君這樣的全職太太容易有“隧道視野效應”,職場中工作多年的人,如果滿足于現(xiàn)有的技能,日復一日做著重復性的工作,不能通過學習和自我提升跟上不斷變化的時代,也很容易成為“井底之蛙”。

      企業(yè)管理中需要每個員工具有更高的視角和寬闊的視野,不僅僅局限在自己崗位職責的小范圍,死板地執(zhí)行上級的命令,不懂得變通。

      在每個人成長的過程中,隨著生活環(huán)境和朋友的更替,自身所儲存的信息也在不斷更新。有人說,21世紀每個人都是學生。很好的概括了這一點。所以學習能力成為職場判斷一個人是否有發(fā)展?jié)摿Φ暮苤匾囊粋€考評指標。

      在清華MBA的課堂上,講授“批判性思維”的清華大學副校長楊斌教授提出了“陽臺視角”的概念,他指出,站在二樓以上的陽臺看到的風景,比身處一樓時要寬闊得多。職場精英想要打破“隧道視野效應”,就要走出狹隘的自我思維,破除個人的偏見和執(zhí)著,努力跳上二樓陽臺,不斷拓寬知識視野,提高理論素養(yǎng)和思維層次,才能擁有全新的視角重新審視自身能力與未來目標的差距,走向光明的新天地。

      狹窄的視野,無論對企業(yè)的成長還是個人的職業(yè)發(fā)展都不利。想要跳出“隧道視野效應”,就需要有開放的心態(tài),和不斷改變完善自我的決心。哈佛大學MBA的錄取條件中就有一項,要看申請人有沒有遠見和洞察力(Vision & Insight) 。誠然,MBA培養(yǎng)的就是未來的CEO,沒有這樣的視野和能力,如何能在繁雜的企業(yè)競爭中脫穎而出。

      擁有遠見和洞察力,視野開闊,方能看得高遠。識時務者為俊杰。一件事情,重要的不是現(xiàn)在怎樣,而是將來會怎樣。要看到事物的將來,就必須有高遠的眼光??辞辶怂膶?,堅定不移地去做,事業(yè)就已經(jīng)成功了一半。

      → 如何擁有遠見和洞察力?

      風起于青萍之末,在職場中,擁有敏銳的洞察力,在工作中將事半功倍。要深入了解細節(jié)而不能空想;要不斷地思考,學習他人的經(jīng)驗;繼而不斷的創(chuàng)新。想要擁有遠見和洞察力,以下三點非常重要:

      “欲窮千里目,更上一層樓”。

      打破“隧道視角”最好的辦法就是站得更高,自然能看到更好的風景。在制定工作計劃和營銷策略時,要跨越兩個層級來思考,即努力站在老板的老板的角度來考慮問題,對公司的戰(zhàn)略和未來發(fā)展大發(fā)向有了正確的把握,工作自然成果菲然。

      把脈行業(yè)動態(tài)。

      產(chǎn)業(yè)的生態(tài)在不斷演化,產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)律難以抗拒,產(chǎn)業(yè)的生態(tài)變了,游戲規(guī)則也隨之而改變,把脈行業(yè)動態(tài)也是精英們的必修課。

      捕捉機會,整合資源。

      機會來源于環(huán)境中的變化,要善于捕捉這些變化,充分利用自己擁有的資源,并想方設法去整合多方資源,實現(xiàn)共贏。

      對于企業(yè)家來說,“遠見”是一種能力和品質(zhì)。能夠準確預測行業(yè)未來,并且能夠把未來貼現(xiàn)變成實際行動的主導者。

      今天的成功企業(yè)家應該不拘一格地利用資源、人才和制度安排,在企業(yè)內(nèi)形成一種新的氛圍,讓企業(yè)變得有遠見和洞察力,從而在全球競爭中形成企業(yè)獨特的競爭優(yōu)勢。

      只有當你經(jīng)歷過殘酷的生存競爭之后,你才會擁有對人生對婚姻的更多的主動權,你就會發(fā)現(xiàn)你的世界跟著豁然開朗。

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